169家企业新招录3502人

线上“云招聘”,线下送岗位,齐河统筹做好战疫情稳就业工作——

□本报记者黄晓龙本报通讯员陈静

“毕业即就业,没想到今年遇上了疫情,更没想到我能这么快找到工作单位。 ”6月15日,即将从济南大学毕业的赵文龙一见到记者,就忍不住说起自己的求职经历。原来,他通过“齐河在线”给山东乾顺鸿锦棉制品有限公司投递自己的求职电子简历,经过线上面试后成为企业的一名办公室实习文员。

李克强总理今年所作的政府工作报告中,“就业”一词被提及39次,足以显示新冠肺炎疫情之下就业问题的严峻性。齐河县把稳就业作为民生之本,线上搭建“云招聘”平台、线下成立招聘专员,并通过技能培训提升就业人群的就业能力。截至目前,全县169家企业新招录3502人。

搭好“云平台”——线上招聘常态化

“在原有4条生产线的基础上,我们计划再上2条生产线,进一步提高产能。 ”山东超耐佳运动材料有限公司总经理吕红波说。

该公司成立于2013年,主要生产用于跑道、篮球场等场地的半预制橡胶卷材跑道和橡胶硅PU。去年公司销售额达到2800万元。今年初,公司先后接到多笔订单,总金额达到1700余万元,4月2日企业复工复产后,立即投入到订单生产中。

新上生产线需要60余名员工,可去哪里快速找到如此多的熟练工呢?面对记者的担心,吕红波并不担心:“我们之前就通过‘齐河在线’发布招聘信息,收到了很多电子求职简历,并与求职者达成了就业意愿,这次我们还要通过这个招聘平台发布招聘信息,因为这不是一个‘新’平台,而是全县所有企业和求职者再熟悉不过的‘老朋友’。 ”

2019年,我县相关部门与齐河致远文化传媒有限公司达成合作协议,通过购买服务的方式由该公司搭建企业与求职者线上交流平台——“齐河在线”,并于2019年11月5日至15日举办齐河首届网络招聘会。“依托招聘平台,可实现春风行动、就业扶贫、毕业季等大型招聘会‘线上线下’同步开展,企业、求职者可在平台免费注册、发布相关信息,平台还会对发布信息进行数据分析,举办线上专场招聘会,搭建精准招聘桥梁。”县人社局就业办主任连爱红说。

该平台每月举行1期招聘会,每期7天,全年进行。围绕今年疫情期间就业形势,特举办“2020年齐河县春风行动网络招聘会——战疫情保复工”专场招聘,为期1年。目前,该平台注册企业16814个,注册求职人数33203人,发布招聘岗位2123个、求职信息26868条。

打好“精准牌”——招聘专员“靶向”帮扶

“听说村里帮企业招聘,你看有没有适合我的岗位? ”“书记,装配是做什么的?工作难度大不大?我想去试试。 ”……

最近,宣章屯镇钱玉村党支部书记王秀红有些忙,电话响个不停。又接完一个有招工需求企业的询问电话后,放下有点发烫的手机,王秀红拿起桌上没有热气的茶水润了润嗓子说:“咱现在是村子里的招聘专员,大家有招工或者就业方面需求都会问我,虽然忙了点,但能帮助大家伙找到合适的工作,心里就像吃了蜜一样,甜哪! ”

王秀红介绍,村子里有很多常年外出务工人员,受疫情影响,很多企业、施工单位减少了用工需求,“没有工作就没有收入,那段时间出门看大伙儿脸上都没笑模样,愁的。 ”王秀红说。

为做好因疫情无法外出务工农民工的就业工作,县人社局组织全县各村(社区)的党支部书记、妇女主任担任招聘专员,通过广播、微信群发布就业招聘信息,及时解答村民疑惑。“招聘专员熟悉村民情况,推荐起来更加顺畅,也能为村民提供更加合适的工作岗位,同时对不熟悉网络的村民进行电话介绍,弥补了线上招聘的不足,真正实现了把岗位送到‘家门口’。 ”连爱红介绍。

因此受益的不光有务工人员,还有企业。疫情期间,山东百多安医疗器械股份有限公司紧急转产医用隔离面罩、医用隔离眼罩、隔离衣,而隔离衣生产需要大量熟练的缝纫工,但企业并没有足够的缝纫工。

时间不等人,我县启动应急预案,于2月18日派专车前往济宁市汶上县接回急需的100余名工人。但实现24小时生产,隔离衣生产线至少需要800名员工,面对巨大用工缺口,县人社局发动招聘专员及时发布招聘信息、解答疑问,为符合条件的职工办理出入证,协调上级部门每天安排专车运送员工,期间累计发送专车466班次,运送职工9428人次,为企业解了燃眉之急。

“扶智”催生战斗力——一技在手,未来可期

“外出务工,拼的就是有没有一技之长,有手艺就能多赚钱。”宣章屯镇马庄村村民王子强说,疫情导致无法外出务工,让这个“庄稼汉”有了新的认识:“多学一门技术,就多一条就业门路。 ”

2月25日,他在德州市职业培训网络平台注册学习焊工,经过30个课时的线上理论学习,考试合格,目前正在进行线下实操学习。

“线上技能培训是无接触培训,避免疫情期间人员聚集风险,同时也是帮助农民工、贫困劳动力、失业人员等有需求人群提升就业能力的重要举措。 ”县人社局党组书记、局长客风东说。

2月13日,县人社局与德州市职业培训网络平台签约,开展线上培训,考试合格后进行线下实操训练,对通过鉴定考试的学员发放国家职业资格证书,截至目前平台注册人数1600人,线上完成考试通过人数103人。

按照“应培尽培、愿培则培、需培就陪”的原则,县人社局在全县15个乡镇以及相关社区(村)开展就业创业培训,开设培训内容包含电工、焊工、育婴员、保育员、中西式面点等市场需求量大、容易就业的相关专业。

“通过技能学习,拓宽了求职人员的就业渠道,我们也鼓励求职者在技能培训后变身创业者,实现大众创业、万众创新。 ”客风东表示。

以创业促就业,对首次领取小微企业营业执照(2013年10月1日后登记注册)、正常经营12个月以上,在创办企业缴纳职工社会保险的创业人员给予一次性创业补贴,补贴标准不低于1.5万元。县人社局还实行失业登记常住地服务,失业人员可在常住地办理失业登记,申请享受当地就业创业服务、就业扶持政策、重点群体创业就业税收优惠政策,其中大龄、残疾、低保家庭等劳动者可在常住地申请认定为就业困难人员,享受就业援助。

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